Unsere Events

Unter dem Motto „Problem Solving – Made Easy“ besuchten unsere Talente unsere Patenunternehmen DATEV & Schaeffler in Nürnberg. Der Tag begann bei Patin Julia Bangerth, die die Talente herzlich begrüßte, bevor die Talente in einem Digital-Mindset-Workshop mit ONESTOPTRANSFORMATION in einem Pitch-Wettbewerb neue Produktideen entstehen ließen. Nachmittags ging es bei Schaeffler weiter, wo Patin Corinna Schittenhelm die Talente begrüßte, bevor sie in einer „Problem-Solving around the Globe“-Challenge verschiedene Methoden zur Problemlösung interaktiv erarbeiteten. Den Abschluss machte ein Leadership Fireside Chat mit Q&A, welcher inspirierenden Austausch anregte.

Coden, bevor man das 1×1 rechnen kann? Warum das gar nicht so unrealistisch ist, hat BayFiD Patin Prof. Dr. Yasmin Weiß im BayFiD_Eve verraten. Den BayFiD Talenten berichtete Yasmin Weiß von ihrer Arbeit als Aufsichtsrätin, Professorin, Gründerin, Autorin und Mutter. Im Zentrum der Diskussion stand das Thema ihres Buches „Weltbeste Bildung – wie wir unsere digitale Zukunft sichern“. In einem interaktiven Q&A erarbeiteten wir, was es bedeutet, digital kompetent in einer Arbeitswelt zu sein, die durch KI grundsätzlich verändert wird und welche Alleinstellungsmerkmale wir gegenüber KI haben.

BayFiD Rolemodel Dr. Caroline Mükusch und PwC haben die Tore geöffnet und gezeigt, wie digital Unternehmensberatung sein kann. Auf dem Programm standen ein Speed-Dating mit verschiedenen Frauen aus unterschiedlichen Digital-Bereichen wie z. B. E-Sports, Computerforensik und Decision Intelligence, ein Grußwort von Petra Justenhoven und Digital Pitches. Das Highlight: Eine Hackathon-Challenge, in der die Talente den Roboter Charlie programmieren mussten, um einen Hindernisparcours zu überwinden.

Anschließend an BayFiD@PwC zogen unsere Talente bei einem weihnachtlichen Netzwerktreffen Bilanz über das vergangene Jahr. Hinter uns liegt ein aufregendes BayFiD Jahr voller neuer Kontakte, Erfahrungen und Eindrücken sowie neu erworbenem Wissen.

Unter dem Motto “Sustainable is the new digital” haben unsere Rolemodels Lisa Reehten & Christiane Kerber über ihren Arbeitsalltag, ihren Werdegang und natürlich über Klimaschutz & Wasserstoff gesprochen. Die Talente durften ihren ökologischen Fußabdruck berechnen, unterschiedliche Wege zur Klimaneutralität in Unternehmen kennenlernen und über die Vor- und Nachteile von Wasserstoff als Energiequelle diskutieren.

Auf Einladung der Versicherungskammer Bayern haben die Talente im Oktober am Frauensymposium rund um das Thema „Sichtbarkeit“ teilgenommen und der Keynote von Tijen Onaran und der Paneldiskussion mit Patin Isabella Martorell Naßl gelauscht. Anschließend ging es hands-on weiter: Christina Burkhardt hat im Growth Mindset-Workshop persönliche Erfahrungen und wichtige Tipps und Tricks mit den Talenten geteilt, um ihr Growth Mindset zu verbessern. Motiviert und inspiriert sind wir aus diesem Online-Tag mit vielen neuen Skills herausgegangen!

Was haben KI, Roboter und ein Verlag gemeinsam? Jede Menge Digitales! Bei unserem Besuch in der Ausstellung „KI.ROBOTIK.DESIGN“ von BayFiD Paten Prof. Haddadin durften unsere Talente in die Geschichte der Robotik eintauchen, bevor zum Rolemodel Lunch mit Verena Lammert, Christina Völkl-Wolf und Magdalena Rogl ging. Am Nachmittag haben wir die Vielseitigkeit der BURDA Welt kennengelernt, uns mit BayFiD Patin Steffi Czerny ausgetauscht und durften SCRUM und OKR-Methoden kennenlernen und selbst ausprobieren.

BayFiD geht in die vierte Runde! Im September haben wir 50 neue Talente in Würzburg begrüßt. Das haben sich neben Talenten aus Batch 3 auch unsere Rolemodels und Pat.innen oder die Digitalministerin nicht entgehen lassen. Auf dem Programm stand ein Coding Workshop mit pub.tech, Keynotes unserer Pat.innen & Rolemodels, sowie Gastauftritte von XR-Experte Prof. Latoschik und Profischwimmer Thomas Lurz. Beim #MeetYourRolemodel gab es jede Menge Zeit zum Netzwerken und Kennenlernen. Welcome, Batch 4!

BayFiD Paten, Patinnen und Rolemodel haben sich im Juli mit Digitalministerin und BayFiD Initiatorin Judith Gerlach über das Programm, Female Empowerment in Tech und Digitalisierungsthemen ausgetauscht. Im Mittelpunkt der Gespräche standen das Engagement der Pat.innen und Rolemodel sowie zukünftige Projekte für die BayFiD Talente.

Batch 3 ist der Einladung von den #BayFiD Patenunternehmen Infineon und IBM gefolgt. Am Vormittag konnten die Talente spannende Insights in die Welt der Chips bekommen und sich u.a. mit CDTO Constanze Hufenbecher und dem BayFiD Paten Markus Fink austauschen. Am Nachmittag besuchten die Talente das IBM Watson Center und durften lernen, ein eigenes Dashboard mit der Open Source-Low-Code-Plattform Node-RED zu programmieren und gegen eine (zuvor mit Trainingsdaten gefütterte) Künstliche Intelligenz im Modellautorennen anzutreten.

BayFiD goes Berlin! Die BayFiD Talente haben eine Infofahrt nach Berlin gemacht, um die Hauptstadt zu entdecken und die Talente aus Batch 2 zu verabschieden. Tijen Onaran hat am ersten Tag den Talenten Grundlagen im Personal Branding mitgegeben, worauf ein Networking Abend und Dinner mit der Ministerin Judith Gerlach, MdL folgte. Am nächsten Morgen ging es in den Bundestag, wo die Talente eine spannende Diskussionsrunde mit BayFiD Patin Dorothee Bär, MdB und Dr. Reinhard Brandl, MdB führten. Zum Abschluss verabschiedete die Ministerin mit vielen BayFiD Pat.innen und Rolemodels die Talente aus Batch 2 in einer feierlichen Zeremonie.

Am 18. Mai durften die BayFiD Talente der Einladung von BayFiD Patin Marianne Janik und BayFiD Rolemodel Magdalena Rogl folgen und das Münchner Office von Microsoft entdecken. Neben einer Office Tour gab es für die Talente spannende Einblicke und Workshops zu Themen wie Lebenslanges Lernen, Hybrid Work und Data Diversity.

#BayFiD Pate Dr. Wieland Holfelder hat die #BayFiD Talente ins Google Office eingeladen. Neben der offiziellen Pressekonferenz zur Eröffnung der Google Zukunftswerkstatt München und einer kleinen Office Tour haben die Talente beim „#IamRemarkable Workshop“ gelernt, wie sie selbstbewusst über ihre Erfolge sprechen.

Diesmal zu Gast bei unseren virtuellen Event Format: #BayFiD Rolemodels Carmen Maria Parrino und Steffi Brauer zu den zukunftsweisenden Themen „Smart City & Mobility“.

Die #BayFiD Patin Barbara Ofstad hat die #BayFiD Talente virtuell eingeladen die Siemens AG und ihre digitalen Projekte besser kennenzulernen. Im gemeinsamen Workshop haben die Talente mehr über das Thema Digitaler Zwilling/Simulationen erfahren und wie Siemens hiermit die Produktion nachhaltig optimiert.

Unser virtuelles Event Format mit #BayFiD Patin Prof. Dr. Yasmin Weiß sowie #BayFiD Rolemodel Deepa Gautam-Nigge zum Thema: “Vom Mut anders zu sein: Wie die Digitalisierung individuelle Karrierepfade ermöglicht.”

MAN Truck & Bus gab den #BayFiD Talenten spannende Insights in das digitale Produktportfolio und weitere Projekte sowie in die Arbeitswelt einer eher männerdominierten Branche.
Neben Executive Board Member Sales & Customer Solutions Göran Nyberg und #BayFiD Patin Dr. Sandra Reich waren auch ausgewählte MAN Expert.innen und Mitarbeiter.innen dabei, die sich in Workshops mit den Talenten über spannende Zukunftsthemen austauschten.

Infineon Online-Workshop mit Technology Insights und Softskill Training zu den Themen Virtuelle Meetings, New Work und einem Kamingespräch mit der Chief Digital Transformation Officerin, Constanze Hufenbecher

Online-Abschlussfeier des 1. BayFiD Jahrgangs